Syv unge fra brandkadetkorpset i Nordsjællands Brandvæsen har taget næste skridt og er blevet en del af brandvæsnets frivillige beredskab. Springet fra brandkadet til frivillig er et tydeligt bevis på, at projektet baner vejen for fremtidens brandfolk, mener beredskabsdirektør.
Når tidligere brandkadetter bliver frivillige i brandvæsnet, får Nordsjællands Brandvæsen ikke bare flere hænder – de får engagerede unge, der allerede kender beredskabet, kulturen og værdierne. 18-årige Albert Farbmarcher er et levende bevis på, at brandkadetprojektet virker.
Albert Farbmarcher blev brandkadet tilbage i 2020 og oplevede et fællesskab, der gav ham både selvtillid og troen på sig selv. Han blev senere uddannet hjælpeinstruktør gennem Unge i Beredskabet og har i dag en fast plads i instruktørstaben hos Nordsjællands Brandvæsens brandkadetkorps og som frivillig.
– Jeg fik så meget ud af at være brandkadet. Jeg lærte at tage ansvar, tro på mig selv og blive en del af noget større. Derfor ville jeg gerne give det videre – og nu også være med til at gøre en forskel som frivillig, fortæller Albert.
Og han er ikke den eneste. I alt syv tidligere brandkadetter i Nordsjællands Brandvæsen har gennem årene valgt at fortsætte som frivillige. For beredskabet er det et tydeligt tegn på, at brandkadetprojektet fungerer som en direkte fødekæde til beredskabet. Brandkadettiden bliver det første skridt ind i et fællesskab, de senere vælger at blive en del af som frivillige – og for nogle ligger det ligefor at fortsætte som deltidsbrandfolk. På den måde skaber projektet en naturlig og bæredygtig fødekæde, hvor nysgerrighed vokser til engagement.
– Vi får unge ind, der allerede har forståelsen for fællesskabet, disciplinen og samarbejdet, som brandmandslivet kræver. Det gør en stor forskel, når de bliver frivillige – de kan hurtigt bidrage og løfte niveauet, fordi de kender ånden i beredskabet, siger beredskabsdirektør i Nordsjællands Brandvæsen, Lars Rosenwanger.
Nordsjællands Brandvæsen har for tiden ca. 30 brandkadetter, der bidrager med konkrete færdigheder, som gør en forskel i hverdagen hos brandvæsnet.
Udover en ugentlig øvelse med brandkadetinstruktører på brandstationen i Hørsholm hjælper kadetterne fx til ved arrangementer som åbent hus på brandstationerne og ved opvisninger, og der er planlagt et projekt om opsætning af røgalarmer i sårbare borgeres boliger i 2026.
Deres indsats skaber værdi, og de bidrager ikke kun med praktisk hjælp, men også til et stærkere fællesskab i organisationen. Samtidig får de et realistisk indblik i beredskabets arbejde og de mange veje, man kan gå videre ad – som frivillig, som deltidsbrandmand eller som instruktør. Det giver dem en naturlig forståelse af, hvordan de kan fortsætte rejsen i beredskabet, hvis lysten og interessen er der.
Et projekt, der giver dobbelt gevinst
Brandkadetprojektet blev startet i 2017 i samarbejde med UngFredensborg, og siden 2024 har også unge fra Rudersdal Kommune kunnet deltage. For de unge er det en rejse med action, ansvar og personlig udvikling – for brandvæsnet er det en investering i fremtidens mandskab.
– Det er ikke bare et ungdomsprojekt. Det er en strategisk satsning på fremtidens beredskab. Når vi kan fastholde unge som Albert og se dem vokse ind i frivilligstyrken, så ved vi, at indsatsen virker, siger Lars Rosenwanger.
Også borgmester i Fredensborg Kommune og kommissionsformand for Nordsjællands Brandvæsen, Thomas Lykke Pedersen, fremhæver projektets betydning:
– Brandkadetforløbet skaber stærke unge mennesker – og samtidig et stærkere beredskab. De unge får selvtillid og fællesskab, og vi får nye, engagerede kræfter, der kan være med til at sikre trygheden i vores lokalsamfund.
Thomas Lykke Pedersen ser brandkadetprojektet som en klar illustration af, at investering i unge er investering i fremtiden.
– Hver gang jeg ser de unge trække i uniformen, bliver jeg faktisk stolt – for det viser, at vores investering i dem virker. Når de vender tilbage som frivillige, viser det, at de ikke bare har fået noget med sig, men også ønsker at give noget tilbage. Det er et stærkt vidnesbyrd om sammenholdet og værdierne i vores beredskab, siger Thomas Lykke Pedersen.
Fremtiden brænder for beredskabet
Med de første syv tidligere kadetter, der nu er blevet frivillige, er visionen blevet til virkelighed: Brandkadetprojektet er blevet et springbræt ind i beredskabet.
Nordsjællands Brandvæsen fortsætter arbejdet for, at endnu flere unge i Fredensborg og Rudersdal skal opleve, hvad det vil sige at være brandkadet – og måske tage samme vej som Albert: fra nysgerrig skoleelev til engageret frivillig.
